关于手部轻微受伤是否算工伤的问题，如果在工作期间手部受到轻微伤害，通常应被认定为工伤。您可以根据《工伤保险条例》申请相应的赔偿，这可能包括治疗期间的工资待遇、住院护理费以及伤残津贴等。请务必及时申请工伤认定，以免影响您的赔偿权益。
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手部的轻微受伤，如果在工作过程中发生，通常可以被认定为工伤。您可以申请工伤保险赔偿和可能的用人单位赔偿。在处理时，请首先申请工伤认定，然后根据伤情和治疗情况，结合相关规定，确定具体的赔偿项目和金额。您的用人单位应该积极配合，确保您的赔偿权益得到保障。
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如果您在工作中手指轻微受伤，这通常会被认定为工伤。您应该采取以下步骤来处理：1. 立即报告并申请工伤认定；2. 进行劳动能力鉴定，明确您的伤残等级；3. 根据您的伤残等级，申请相应的工伤保险赔偿，这可能包括一次性伤残补助金和工伤医疗补助金等。如果需要在适当的时候解除劳动合同，您还可以申请一次性伤残就业补助金。请确保整个流程符合规定，以维护您的合法权益。